KOBIETA W BIZNESIE

Rynek polskich przedsiębiorstw zmienia się, jednak ich prowadzenie nadal pozostaje domeną mężczyzn. Dzięki dofinansowaniom z Funduszy Europejskich kobiety poprawiają swoją pozycję i coraz częściej zajmują kierownicze stanowiska w firmach. Biorąc udział w projektach uczą się języków, poznają technologie cyfrowe, rozwijają kluczowe kompetencje oraz umiejętności niezbędne na rynku pracy. Tak dzieje się w województwie łódzkim. W ramach wsparcia z Funduszy Europejskich Łódzka Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. realizowała projekt dla osób chcących założyć działalność gospodarczą pn. „Kobieta w biznesie”.

Kobiety pracujące w biznesie są wykształcone, otwarte na wyzwania i gotowe do podejmowania ważnych decyzji, znakomicie więc odnajdują się na najważniejszych stanowiskach niezależnie od wielkości firmy czy branży, w której działają.
Polki a kariera zawodowa
Kobiety, które chcą osiągnąć sukces zawodowy, często zmagają się z problemami natury psychologiczno-społecznej. Są bardziej krytyczne wobec swoich działań oraz ostrożniej planują kolejne etapy ścieżki zawodowej. Muszą pokonać wiele przeszkód, nim osiągną wysoką pozycję w biznesie. Często mimo posiadania wykształcenia oraz odpowiednio wysokich kompetencji rezygnują z kariery. Najwięcej obaw budzi brak pomysłu na biznes, niekomfortowa sytuacja finansowa, nadmiar biurokracji oraz niewystarczająca wiedza na temat prowadzenia firmy. Na te problemy postanowiła znaleźć rozwiązanie Łódzka Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. organizując kompleksowe wsparcie dla kobiet chcących założyć i prowadzić własną działalność gospodarczą.
Krok do sukcesu
Projekt „Kobieta w biznesie” objął tysiące kobiet z całej Polski, w tym z województwa łódzkiego. Udział w nim umożliwił wielu rozpoczęcie kariery w biznesie. W ramach projektu oferowane było kilka form wsparcia. Wszystkie kobiety uczestniczyły w szkoleniach oraz doradztwie z zakresu zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej. Podstawowym warunkiem ubiegania się o dotację był wiek ponad 29 lat, pozostawanie bez pracy oraz zamiar założenia własnej działalności gospodarczej i prowadzenie jej przez co najmniej 12 miesięcy na terenie województwa łódzkiego. Priorytetowo traktowane były kobiety powracające oraz wchodzące po raz pierwszy na rynek pracy po przerwie związanej z urodzeniem i wychowaniem dzieci. Projekt był otwarty na osoby z niepełnosprawnościami. Poza wsparciem merytorycznym oraz szkoleniami oferowano pomoc materialną. Było to między innymi wsparcie finansowe w postaci bezzwrotnej dotacji do wysokości 22 700 zł, wsparcie pomostowe podstawowe do wysokości 1 750 zł miesięcznie przez okres 6 miesięcy z możliwością ubiegania się o przedłużenie o kolejne pół roku. Dodatkowo zwracano koszty dojazdu uczestników na szkolenia i doradztwa oraz koszty szkoleń związanych z prowadzoną działalnością.

Uczestniczki projektu spędziły czas w środowisku ambitnych i przedsiębiorczych kobiet biznesu, otrzymały nie tylko wsparcie finansowe, ale i dużą dawkę motywacji do dalszego działania. Rozmowy na szkoleniach miały szansę przerodzić się w owocne biznesowe kontrakty. W trzech edycjach projektu wzięło udział 75 kobiet, które rozpoczęły działalność gospodarczą. Siła kobiet tkwi w ich rzetelności i konsekwencji, dzięki której realizują ambitne cele zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym Wsparcie z Funduszy Europejskich pomogło osiągnąć ten sukces. Całkowita wartość projektu wyniosła prawie 2,9 mln zł, w tym dofinansowanie z Funduszy Europejskich to ponad 2,4 mln zł.